韓国での12か月間の雇用契約満了時に支給される退職金の概算を計算します。月給と契約期間を入力して、受給可能な退職金額をご確認ください。
契約期間を設定
契約開始日と契約終了日の翌日を入力してください。
月給（額面）を入力
直近3か月の各月の額面給与（税引前）を入力してください。
合計を計算
計算された勤続日数と、税引前の退職金概算額をご確認ください。
1年間の契約を満了すると、法定退職金の受給資格が得られます。開始日から終了日までの期間が365日以上あることをご確認ください。
年間を通じて満了ボーナスや未消化有給休暇の手当が支給された場合は、平均賃金に標準的な3/12の按分額を含めるために入力してください。
税金や社会保険料が控除される前の、総支給額（税引前）を入力してください。
確定拠出年金（DC）は、会社が毎月または毎年積み立てる拠出金を別途運用する仕組みのため、この法定退職金の一括計算式は適用されません。